企业简介
行业担当 央企力量
全球投资建设集团《财富》世界500强第9位中国建筑子企业
RCC 2022中国十大建筑设计院
拥有三大区域总部，30个生产机构，11个外埠分支机构
“十四五”时期，以城乡发展的引领者和践行者为愿景
成为行业具有国际竞争力的咨询设计企业
设计引领 多元业务
聚焦咨询设计、工程总承包、全过程工程咨询3大业务
发展基础设施、既有建筑改造、绿建新能源、数字化、城市更新及片区开发、乡村振兴、智慧城市与智慧建筑6大板块
持续深耕方案原创水平、系统推进专业化发展、提升城市规划能力、培育科技创新新动能
人才培养 硕果累累
1名中国工程院院士
3名全国工程勘察设计大师
6名陕西省工程勘察设计大师
17名国务院政府特殊津贴专家
5名中国建筑集团首席大师、大师(专家)
5名其他高端人才
262名一级注册建筑师
132位一级注册结构工程师
150中国建筑学会青年建筑师、省市级青年建筑师、省部级科技人才
60%硕士及以上学历占比
600各类执业注册员工数
科技驱动 创新发展
1个国家级博士后科研工作站
1个国家级研究生联合培养示范基地
1个省部级工程研发中心
2个市级技术研发中心
15个院级技术研发中心
连续多年评为国家级高新技术企业
获得全国优秀工程勘察设计奖11项
金奖4项、银奖3项、铜奖4项
中勘协行业奖75项
省部级优秀设计工程奖及专业奖310项
中国建筑学会奖80项
中建集团优秀设计奖261项
国家科学技术进步奖1项
华夏建设科学技术奖2项
省级科学技术进步奖17项
主编国家及行业标准规范5项
参编国家及行业标准规范30项
主编地方标准37项
参编地方标准15项
累计申请专利564项
累计立项科研课题、业务建设350余项
招聘岗位及需求
岗位需求：
任职要求
1、2023届应届本科、硕博毕业生;
2、品学皆优、专业知识成绩优异;
3、具有良好团队精神与职业素养，勤于学习，积极乐观，有较强的语言表达能力与人际关系处理能力;
4、具有较强的方案创作和科研能力，具备一定的科研经历(SCI、EI、CSCD、中文核心论文、专利、专著译著、科研课题、学术或设计竞赛等)，善于思考学习和解决问题;
职业发展及福利待遇
在这里，你可以触及
1、扎实的岗位历练
2、分级分类精准培训
3、核心人才育成项目
4、专业的学习成长空间
5、完善的职级制度体系
在这里，你可以体验：
薪资:市场化、体现个人价值的薪酬福利体系
合理的工作:与生活平衡的工作时间、模式
工作匹配:稳定的大环境、高匹配度的岗位
晋升空间:完善的职级晋升制度
劳逸结合:定期健康体检、瑜伽健身、丰富的团建活动、人文关怀
福利:住房、交通等各类专项补贴、国家法定节日带薪休假
工作氛围:轻松快乐的工作环境、兼容并蓄的企业文化
重点人才培养计划
核“新”人才培养计划
导师帮带+薪酬保护+专项培养+破格晋升
如果你符合下列之一：
获得过国家级、省部级二等奖及以上奖学金
在校期间专业课排名前15%
独立撰写并正式出版有学术价值的专著或主编过由专业委员会批准出版的书籍教材(主要完成人)
在国际国内著名学术期刊上发表论文，或所发表论文被sci、ei收录(要求本人必须是第一作者或通讯作者)
参与过国家级重点课题与竞赛项目(主要完成人)
在校期间担任校级别学生干部
方案创作能力或其他能力特别突出，在笔试中获得优异成绩
博士专项招聘计划
院博士后科研工作站博士后研究人员招聘考评优秀的建筑学、结构工程、暖通等专业的2023届博士毕业生、具备发展潜质的博士后研究人员，可入围“中建西北院高端人才专项发展计划”，享受:
专项职业发展规划
一人一策”培养方案
配套经费各项补贴
院博士后科研工作站平台
招聘安排
1、应聘流程
网上测评——简历投递——线上直播——资格初审——专业笔试——综合面试——专业面试—— OFFER ——三方签订
重要提示：网上测评为中国建筑全国统一招聘测试
应聘者均需持中建集团全国统一校招有效测试成绩参加我院招聘笔面试活动
统一测试入口
2、投递方式
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/xyI1vI_On5jLAoFzqFOUUQ
2023届中国建筑西北设计研究院秋季校园招聘公告(兰州有岗)摘要
